比如计划有以下分类形式:1。按时间跨度分，有周计划，月计划，季计划，年-0，2.按指挥力度，有指挥计划和指导计划；3.按照计划的组织形式，有团队计划，单位计划，系统计划，地区计划，国家/123，4.按内容和性质分，有工作类计划，生产类计划:学习类计划，经济类计划，等，5.按形式分有分句计划、表格格式计划、综合分句/表格计划。
计划分类形式如下:1 .按时间跨度分，有周计划，月计划，季计划，年。2.按指挥力度，有指挥计划和指导计划；3.按照计划的组织形式，有团队计划，单位计划，系统计划，地区计划，国家/123。4.按内容和性质分，有工作类计划，生产类计划:学习类计划，经济类计划，等。5.按形式分有分句计划、表格格式计划、综合分句/表格计划。
Long-term 计划往往是strategic 计划，它规定了组织的长期目标以及为实现这些目标所要采取的措施和步骤。中期计划确定企业总体目标和子产品目标。其目标项目包括:销量、产品结构、新产品比例、利润额、资本结构、资本利润率和设备投资及人员定额。短期计划通常指年度计划。根据计划中规定的中长期目标和当前的实际情况，对计划中的各项活动进行总体安排。
(姓名)工作或行动前预先制定的计划:科研~。【近】计划。2(搬家)计划；Do 计划:开始工作前。【近】策划|策划。绝招；打算；方式。武莺明《福金锭》第二折:“我急着回我家，我自己也有_ 计划，就请你和客人开会。”老舍茶馆第三幕:“小丁宝，你看我的计划！”考虑；计划。沙汀《忆贺龙》十三:“对新同志特别小心:吃住带计划。
3、什么是 计划?One is计划Work是指对组织的外部环境和内部条件的分析，提出未来一定时期内要实现的组织目标和实现的途径。另一种是计划的形式，是指组织、组织内不同部门、不同成员关于未来一定时期内行动的方向、内容和安排的管理文件。主要分类标准是:重要性、时限性、清晰性、抽象性计划。但是根据这些分类标准，得到的计划的类型并不是相互独立的，而是紧密相关的。
基本职能计划工作是设定目标和确定实现目标的必要步骤的过程，包括评估机会、设定目标、制定实现目标的战略计划、形成协调各种资源和活动的具体行动计划。简单来说计划工作就是解决两个基本问题:第一是做什么，第二是怎么做。其他一切工作，比如组织，都要围绕计划设定的目标和计划来进行，所以计划是管理的首要职能。
4、规划和 计划有什么区别?1。特色差异:与计划相比，规划更具宏观性、全局性、规范性和指导性。计划与规划相比，具有微观性、区域性、灵活性和可操作性的特点。2.关系区别:规划通常比较简洁，所以可以包含几个操作计划来促进规划的实施。3.定义上的区别:在管理学中，计划有两种含义:一种是计划 Work，是指根据对组织外部环境和内部条件的分析，提出在一定时期内要实现的组织目标和实现的途径。
规划是指个人或组织制定的相对全面、长远的发展计划，是对未来的全局性、长期性、基础性问题进行思考和考虑，设计出一整套未来的行动计划。规划是一个特定领域的发展愿景，它整合了许多因素和人的观点。一提到规划，政府部门的一些同志和学者就会把它当成城乡建设规划，把规划和建设紧密联系起来。其实这是对规划概念的片面理解。扩展数据:规划具有全面性、系统性、及时性和强制性。
5、什么叫 计划计划指在开始一个行动或工作之前预先确定的计划和方案，发音为jìhuà，类似于阴谋和企图。“计”的意思是计算，“计”的意思是除法，计划从属于目标的达成，举例:1。我和爸妈本来周六要去郊游的，但是我爸突然临时要加班，计划可惜毁了。2.不要让原有的条条框框束缚了自己的思想，打破画饼充饥的格局，制定新的计划。
