大学生如何找到合适的工作寻找找工作最注重哪些方面？首先，找到自己的特长。找工作的时候一定要找一份属于自己专业的工作，这样才能找对位置，和自己喜欢的工作有更高的努力，同时工作也会成长的更快，如何获得职场新工作寻找？找工作的渠道有哪些？如何找工作可以问问身边的人，关注公告栏，利用网上资源，找实习或者兼职。
找工作的时候，我最注重以下几个方面，至少要满足2到3的条件，才能真正脚踏实地的应聘。首先。这份工作可以满足我目前最基本的目标。有人说找工作时工资越高越好，不一定，只要能满足你此刻的基本需求就行，工资不要太夸张。第二，比工资更重要的是，这个公司的这份工作能发挥我个人的优势和长处吗？你能得到真正的锻炼是非常重要的，因为你能充分发挥你的优势。
什么是宝贵的经验？即使离开这家公司，你过去的工作经验也能给你加分。如果你离开这家公司，你可以找到更多的工作。有些人加入一家公司是很好的，但这家公司很小，他们离开后很难找到工作。第四，这份工作能拓展我的核心能力吗？在你积累经验的同时，你的能力也在提高，这一点很重要。当你加入下一家公司，你不仅有经验，更有能力。这应该能让我满意。
充分准备。俗话说“有备无患”。刚开始找工作，我已经准备了近10份简历。此外，我还认真分析了往年的就业形势和即将面临的就业形势，做到心中有数。对于面临就业的毕业生来说，信息第一。当然，我不会轻易错过任何机会。得益于四年的知识积累和社会工作锻炼。对此，我衷心感谢学校给予我的一切:优良的学习条件，宽松的学习环境，以及很多社会工作锻炼的机会。
在业余时间，我还参加了一些社会工作，扮演了各种各样的社会角色，体验了各种各样的生活情趣，不仅提高了自己的能力，也给了我很多信心。最后，面试是最重要的。无论你的简历写得有多好，无论你有多漂亮，无论你的成绩有多优秀，如果你过不了面试官这一关，公司就跟你没机会了。在正式的面试中，一定要着装整洁，精神饱满，把自己最好的一面展现出来。你的自我介绍一定要有吸引力，简历要有意义，要时刻记住上面的内容。
1，做自己喜欢和擅长的事情。擅长和不擅长，可能需要时间沉淀和积累经验，但不管你喜不喜欢，一开始就能找到。记得我第一次实习是在一家房地产公司做渠道专员。我的主要工作包括维护老客户和开发新客户。每个人都有任务指标，而且是在小组竞赛中进行的。显然，我无法忍受那份工作的性质。从那份工作开始，我就知道自己不适合做销售，因为我不喜欢。
说实话，还在摸索中。在经历了几个单位(包括实习)之后，作为一个领导，如果你能挖掘员工的优势，让他们做自己喜欢的事情，这是非常难能可贵的。2、从事的工作，与个人目标一致。很多人可能不知道自己想要什么，所以在确定之前经常尝试各种职业是没问题的。但是一旦确定了他们，你的工作就有了意义和价值，不是喜欢或者不喜欢那么简单。目标和方向是你前进的动力，是你奋斗的源泉。
