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外国人来华工作许可申请表,申请外国人来华工作许可需要提交哪些证明材料

来源:整理 时间:2023-04-20 03:19:57 编辑:留学签证 手机版

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1,申请外国人来华工作许可需要提交哪些证明材料

1、 拟聘用外籍专家护照首页复印件2、 拟聘用外籍专家最高学位证书复印件3、 拟聘用外籍专家个人简历(至少包括:姓名、性别、国籍、护照号码、国外住址、邮政编码、电话、带起止日期的教育及学习经历、邮箱地址)4、 拟聘用外籍专家教学经验证明(仅有学士学位者必须提供)5、 拟聘用外籍专家海外健康证明6、 拟聘用外籍专家无犯罪记录证明(并提供中文翻译)7、 拟聘用外籍专家推荐信2份(并提供中文翻译)8、 如有随行家属,须提供随行家属护照复印件9、 签订的工作协议或派遣函
申报成功后,凭受理单,到出入境管理局取。外国人工作许可居留签证。
申报成功后,凭受理单,到出入境管理局取。外国人工作许可居留签证。
1、 拟聘用外籍专家护照首页复印件2、 拟聘用外籍专家最高学位证书复印件3、 拟聘用外籍专家个人简历(至少包括:姓名、性别、国籍、护照号码、国外住址、邮政编码、电话、带起止日期的教育及学习经历、邮箱地址)4、 拟聘用外籍专家教学经验证明(仅有学士学位者必须提供)5、 拟聘用外籍专家海外健康证明6、 拟聘用外籍专家无犯罪记录证明(并提供中文翻译)7、 拟聘用外籍专家推荐信2份(并提供中文翻译)8、 如有随行家属,须提供随行家属护照复印件9、 签订的工作协议或派遣函

申请外国人来华工作许可需要提交哪些证明材料

2,外国人在中国换工作了签证怎么续办

外国人如果转聘?一、外国人办理转聘需要注销现有工作许可证。外国人来华工作系统对于注销的规定是:提前终止合同、解除聘用关系的,用人单位应当于事项发生之日起 10 个工作日内向决定机构申请注销。用人单位被终止的,申请人可以向决定机构申请注销工作许可。注销需要的资料如下:1.外国人来华工作许可注销申请表2.聘用关系解除、合同终止或其他与注销原因相关的证明材料二、注销后可以办理转聘。注销原工作许可后,自注销之日起 30 日内提交新工作许可申请,办理转聘应注意以下事项:1.居留许可在有效期内。2.新工作岗位需要跟原工作岗位一致。3.需要获取原公司的离职证明。注销需要的资料如下:1外国人来华工作许可申请表、2聘用合同、3有效居留许可、护照信息页.4.注销证明。
外国人工作签证发生变更,是需要申办变更手续的。申请人的个人信息,包括姓名,护照号,职务,类别等事项发生变更的,应当自变更事项发生之日算起10个工作日内向许可决定机关提出申请。外国人工作签证变更材料:1.外国人来华工作许可变更申请表,提供原始文件,要求在线打印,加盖用人单位公章,申请人签字2.申请变更事项的证明文件,提供原始文件外国人工作签证变更注意事项:1.申请人护照(国际旅行证件)号,应提供新护照(国际旅行证件)号及信息页、签证页。2.同一单位内改任新职务的,包括从专业岗位提升至行政管理岗位,应提供变更申请函及相应的证明材料,国家法律法规另有规定的从其规定。3.改任新岗位(职业)的,应注销现有工作许可,重新申请办理外国人来华工作许可。4.所有纸质材料原件及中文翻译件均应以电子方式上传至办理系统。
1。首先外国人必须有续办的理由,把续办的文件准备好。2。到了中国24小时内有到,当地的派出所办理临时居住证吗? 如果没有的话,那就不用续办了,过不了,除非你到派出所,马上办理临时居住证,交点罚款。 (在入关时,的那表格有写,必须在24小时内办理的)3。到出入境管理处,填写表格、交费用办理续签。
老工作单位提供离职证明,然后把老的就业证注销掉,拿到就业证注销单。然后新工作单位提供公司执照,社保登记证(外资企业需要批准证书,出入境备案),劳动合同,外国人提供本科学历,2年海外工作经验证明(如果在中国已经拿到过2年以上的工签,可以用工签复印件),护照,照片,住宿证明材料。办理份2个步骤:1.去劳动局办理新的一年的就业证,需要5个工作日。2.去出入境管理局申请新的一年的居留许可签证。
老工作单位提供离职证明,然后把老的就业证注销掉,拿到就业证注销单。然后新工作单位提供公司执照,社保登记证(外资企业需要批准证书,出入境备案),劳动合同,外国人提供本科学历,2年海外工作经验证明(如果在中国已经拿到过2年以上的工签,可以用工签复印件),护照,照片,住宿证明材料。办理份2个步骤:1.去劳动局办理新的一年的就业证,需要5个工作日。2.去出入境管理局申请新的一年的居留许可签证。232088我的QQ,希望以上回答对你有所帮助。

外国人在中国换工作了签证怎么续办

3,外国人在中国的工作签证Z怎么办理

外国人工作签证申请资料和流程第一步:资料准别,齐全的资料,才能确保许可证顺利下发1、申请人护照以及有效签证2、申请人在深圳的临时住宿登记表3、申请人健康证明4、申请人学历证明或者技术资格证明5、申请人与就业单位签署的劳动合同/总部委派书6、就业单位相关证件以及印章第二步:在线申请就业许可证在网上填报申请人个人基本信息,岗位,薪资等就业信息后,5个工作日可以去的申报批复,依据网上的批复领取就业许可证第三步:申请邀请函办理Z签证需要打印最近年的企业完税证明到外事处递交申请,10个工作日内可取得邀请函,依据邀请函指定国籍,回国或者到香港办理好Z签证,方可持证入境。第四步:申公安局面谈并办妥居留许可持Z证入境后,提前向公安局申请面谈,面谈后公安局会根据就业申请人以及就业公司情况确定是否当场出具居留许可证,或是需要再到就业单位注册地址进行核查。通过面谈以及检查,可以向市公安局申请办理居留许可签证。按照以上步骤,有条不紊的进行,能有效的缩短办理时间。
第一步:资料准别,齐全的资料,才能确保许可证顺利下发1、申请人护照以及有效签证2、申请人在深圳的临时住宿登记表3、申请人健康证明4、申请人学历证明或者技术资格证明5、申请人与就业单位签署的劳动合同/总部委派书6、就业单位相关证件以及印章第二步:在线申请就业许可证在网上填报申请人个人基本信息,岗位,薪资等就业信息后,5个工作日可以去的申报批复,依据网上的批复领取就业许可证第三步:申请邀请函办理Z签证需要打印最近年的企业完税证明到外事处递交申请,10个工作日内可取得邀请函,依据邀请函指定国籍,回国或者到香港办理好Z签证,方可持证入境。第四步:申公安局面谈并办妥居留许可持Z证入境后,提前向公安局申请面谈,面谈后公安局会根据就业申请人以及就业公司情况确定是否当场出具居留许可证,或是需要再到就业单位注册地址进行核查。通过面谈以及检查,可以向市公安局申请办理居留许可签证。
办理外国人工作许可证需要的材料非常的多,主要需要外国人准备的是无犯罪证明和学历认证《外国人工作许可证》具体办理流程:1、用人单位应在拟聘用外国人来华就业入境之前,先为其申请办理《外国人工作许可通知》;2、获准聘用该外国人的用人单位,应凭劳动保障行政部门签发的《外国人工作许可通知》;3、获准来中国就业的外国人,应凭劳动部门签发的许可证书、被授权单位的通知签证函电及本国有效护照或能代替护照的证件,到中国驻外使、领馆处申请工作签证;4、用人单位应在获得职业签证的外国人入境后十五日内,持有关材料到劳动和社会保障局为该外国人办理《外国人就业证》。5、已办理就业证的外国人,应在入境后三十日内,持就业证到公安部门申请办理居留许可。
办理许可证需要相关材料,办理Z类签证。大致步骤如下:Step1 办理公司雇佣担保资质Step2 外国人材料准备及预审材料清单1)工作经历证明2)最高学历证书及专业资格证明材料3)无犯罪记录证明(6个月)4)体检证明 (由中国检验检疫机构或其指定机构出具,6个月内)5)聘用合同或任职证明6)申请人护照7)申请人6个月内正面免冠照片(免冠电子照片,白色背景,无边框,)8)随行家属相关证明材料随行家属相关证明材料 (如果有)9)其它材料。如《外国人来华工作许可申请表》《委托书》《申办行政许可项目承诺书》Step3 办理来华工作许可通知在系统申请《外国人来华工作许可》Step4办理Z签证国外受雇人到所在国中国大使馆交材料,领取Z签证
外国人来华工作,应申请来华工作许可,凭合法签证入境。探亲旅游类签证不得在华就业工作。来华工作类型:受邀来华从事管理、技术、科研、教学、指导、咨询等工作,停留时间不超过90天(含)的外国专家,应通过重庆大学国际合作与交流处向当地外国专家局申请《外国专家来华邀请函》。驻外签证机关凭《外国专家来华邀请函》,为其办理在华停留时间不超过 90 天(含)的 F 字签证。办理外国专家短期来华邀请函的申请人应有:1.有明确的来渝工作任务;2.有详细的在渝活动日程; 3.有充足的费用保障。符合条件的申请人,接待单位应与其签订短期聘用合同,凭本人有效护照及其他相关材料,通过外事部门申请办理相关手续。受邀来华短期访问、交流、考察的外籍人员,可凭《被授权单位邀请函》,在驻外签证机关申请在华停留时间不超过 90 天(含)的 F 字签证。无《被授权单位邀请函》发放资质的单位可咨询本单位外事管理部门、外侨办等。外国专家来华停留时间超过 90 天的,均视为工作,须按照外国专家来华工作的规定办理签证和居留手续。“两证合一”2017年4月1日“两证合一”后,现行有效期内的《外国专家来华工作许可证》《外国人就业许可证书》《外国专家证》《外国人就业证》继续有效。到期后按要求在“外国人来华工作管理服务系统”办理新证。原《外国专家证》和《外国人就业证》统一为《外国人工作许可证》,实现一人一码、终生不变。届时申请材料简化,无需提交单位申请函、许可存根、中外文个人简历等,材料数量压缩了近一半。境外申请办理《外国人工作许可通知》需提交申请表,工作资历证明,经使、领馆认证的最高学位(学历)证书,申请人无犯罪记录证明(外国高端人才该项采用承诺制),体检证明,聘用合同或任职证明及符合外国高端人才认定条件等相关材料。办理来华签证拟聘用外籍人员持签证通知函、来华工作许可证及工作单位公函(邀请函)在本国国籍所在地中国驻外使领馆申办Z签证。A类人才办理Q字签证, 具体要求和减免材料请咨询本单位外事部门或外专局。转换居留许可取得合法签证入境后,应在24小时内居住地派出所办理临时住宿登记;由接待单位协助办理转换居留许可。需要材料为:个人有效护照、Z字签证原件及复印件、外国专家来华工作许可证、体检报告、照片、相片数字采集回执以及临时住宿登记表、有效的医疗保险复印件,等等。
工作签证 自行办理步骤如下:1 去劳动局 就业许可2 去商务部 工作邀请函3 去劳动局 就业证4 去出入境 居留许可(1年的工作签证)第二步的时候外国人可持邀请函 以及 就业许可 在本国或香港的中国大使馆申请 临时工作签证(2个月左右)日本属于免签国家,入境后默认15天的旅游签证。旅游签证可以延期2次,一次1个月。在当地出入境管理处办理延期。旅游签证延期材料:照片1张(2寸白底或蓝底) 护照原件 临时住宿证明 银行存款证明(去当地银行办理,冻结2-3天即可,存款21000人民币)如果想不出境办理z签证的话,你需要找你们当地的中介问问看。

外国人在中国的工作签证Z怎么办理

4,给外国人办理就业证延期需要什么材料

1、《境外人员在江苏就业延期年检申请表》(可在网上下载,由聘用单位填写,一式三份,江阴、宜兴的需到该市人保部门盖章);2、《外国人就业证》(正本及复印件);3、外国人居留许可(复印件);4、拟聘用外国人的有效护照(复印件);5、聘用单位与受聘者签订的劳动合同书或单位聘书(原件及复印件);6、聘用单位营业执照(复印件)。扩展资料在中国就业的外国人应持职业签证入境(有互免签证协议的,按协议办理),入境后取得《外国人就业证》(以下简称就业证)和外国人居留证件,方可在中国境内就业。未取得居留证件的外国人(即持F、L、C、G字签证者)、在中国留学、实习的外国人及持职业签证外国人的随行家属不得在中国就业。特殊情况,应由用人单位按本规定规定的审批程序申领许可证书,被聘用的外国人凭许可证书到公安机关改变身份,办理就业证、居留证后方可就业。外国驻中国使、领馆和联合国系统、其他国际组织驻中国代表机构人员的配偶在中国就业,应按《中华人民共和国外交部关于外国驻中国使领馆和联合国系统组织驻中国代表机构人员的配偶在中国任职的规定》执行,并按本条第二款规定的审批程序办理有关手续。参考资料来源:搜狗百科-外国人在中国就业管理规定
用人单位在原岗位(职业)继续聘用申请人的,应当在申请人的来华工作许可有效期届满 30 日前向决定机构提出申请。工作签证延期提交资料:1、外国人来华工作许可延期申请表2、聘用合同或任职证明3、签证或有效居留许可4、《外国人工作许可证》备注:1.我国法律法规规定应由行业主管部门前置审批,应提供行业主管部门批准文书。2.同一单位内改任新职务的,包括从专业岗位提升至行政管理岗位,延期时应提交岗位变更证明。3.改任新岗位(职业)的,应重新申请办理外国人来华工作许可。4.按外国高端人才(A 类)申请延期的,需提交相应证明材料。5.所有纸质材料原件及中文翻译件均应以电子方式上传至办理系统。申请外国人来华工作许可(来华工作 90 日以上的,不90 日),申请外国人来华工作许可延期按以下程序办理:1.网上申请。用人单位登录系统,在线提交申请信息,并提供相关电子材料。委托专门服务机构办理的,需在线登记专门服务机构名称、合法登记证明(营业执照或组织机构代码证、社会保险登记证或外国企业常驻代表机构登记证等)经办人姓名、身份证件、联系电话等,并现场提交用人单位委托书、经办人身份证明。2.网上预审。受理机构应当自材料提交之日起 5 个工作日(材料提交当日不计算在期间内)内对网上提交的材料进行预审。材料不齐全、内容不规范的,受理机构应当一次性在线告知需补正材料;材料齐全、内容规范的,在线通知或预约现场提交材料。3.受理。受理机构审查后决定是否受理。申请事项属于本行政机关职权范围,申请材料齐全、符合要求的,应当当场予以受理,受理机构出具加盖本行政机关专用印章和注明日期的《外国人来华工作许可受理单》;申请材料不齐全或不符合法定形式的,应当当场告知需补正内容,并出具一次性告知书,补正后予以受理;不属于本行政机关职权范围的,受理机构要说明不予受理的理由和依据,由受理机构出具加盖行政许可专用印章的不予受理通知书,并自接收纸质材料之日起 5 日内送达申请人或用人单位。4.审查。审查通过后,在线生成《外国人工作许可通知》。申请人应当在入境后 15 日内提出申领《外国人工作许可证》。提交材料核验后,决定机构应当在 10 个工作日内(材料提交核验当日不计算在期间内)进行审查并作出决定。申领《外国人来华工作许可证》,均需核验聘用合同或任职证明原件、工作资历证明、无犯罪记录证明、体检证明、最高学位证书证明等原件。5.决定。符合条件、标准的,决定机构作出准予行政许可决定,申请长期来华工作的,自许可作出决定之日起 10 日内颁发、送达《外国人工作许可证》。不符合条件、标准的,作出不予许可书面决定,说明理由,并告知申请人或用人单位享有依法申请行政复议或者提起行政诉讼的权利。许可决定机构可根据用人单位及申请人信用记录情况,简化外国人来华工作许可延期申请的纸质材料核验环节。
(一)申办材料1、《境外人员在江苏就业延期年检申请表》(可在网上下载,由聘用单位填写,一式三份,江阴、宜兴的需到该市人保部门盖章);2、《外国人就业证》(正本及复印件);3、外国人居留许可(复印件);4、拟聘用外国人的有效护照(复印件);5、聘用单位与受聘者签订的劳动合同书或单位聘书(原件及复印件);6、聘用单位营业执照(复印件)。(二)办理程序:1、受理;2、审核;3、报批;4、发证。(三)办理时限1、市人社局驻市行政服务中心窗口:符合条件即办;2、市人社局驻新区科技交流中心窗口:3个工作日。(四)收费标准:入境就业服务费50元/人.月(代省收费)
用人单位在原岗位(职业)继续聘用申请人的,应当在申请人的来华工作许可有效期届满30日前向决定机构提出申请。1.外国人来华工作许可证续期申请表,提供原始文件,要求在先填写打印,申请人签字,加盖用人单位公章2.聘用合同或任职证明,原件,摇头提供中文合同,由申请人签字并加盖单位公章,不得涂改3.签证或有效居住许可,原件,要求提供护照(或国际旅行证件)签证页,如今签章页或居留许可信息页4.外国人工作许可证原件外国人工作签证续期注意事项:1.我国法律法规规定应由行业主管部门前置审批,应提供行业主管部门批准文书。2.同一单位内改任新职务的,包括从专业岗位提升至行政管理岗位,延期时应提交岗位变更证明。3.改任新岗位(职业)的,应重新申请办理外国人来华工作许可。4.按外国高端人才(A 类)申请延期的,需提交相应证明材料。5.所有纸质材料原件及中文翻译件均应以电子方式上传至办理系统。
?  以上海为例说明。  一、柜面申办《外国人就业证》延期携带材料:  1、填写正确的《外国人就业证延期申请表》一份(可在网上下载);  2、经年检有效的营业执照其他法定注册登记证明(均为复印件);  3、用人单位与被聘外国人签订的劳动合同/聘用协议/境外公司出具的劳动报酬支付证明(该证明应明确:劳动报酬的支付者、被聘人员的职位和聘雇期限)(均为复印件);  4、《外国人就业证》(正本);  5、本人的有效护照和就业居留许可(正本及复印件);  6、在本市常驻代表机构中担任首席代表或代表的,还需提供本人有效的《代表工作证》(正本及复印件,可不提供上述第3项材料);  7. 就业证内容如有变更的,应同时携带相应的证明材料;  8、如《外国人就业证》的延期或变更登记或查验附页用完的,须带近期二寸证件照片一张,以制作新证;  9、发证机关需要的其他材料。  二、网上申办《外国人就业证》延期:  1、进入上海劳动和社会保障网(http://www.12333sh.gov.cn)  2、点击“办事大厅”→“单位办事”→“境外人员”;  3、输入用户名、密码等信息登录系统;  4、选择点击相应的业务内容,即可在网上申请。  三、申办程序  1、用人单位按规定递交延期申请材料后,由受理部门开出《行政许可收受单》;  2、受理部门对所递交的申请材料进行审核,并在5个工作日之内,告知用人单位是否予以办理及具体的领证时间;  3、用人单位可在5个工作日之内,登录网上办事系统查询是否予以办理。  4、持已延期的《外国人就业证》,到上海市出入境管理局(电话:28951900)申办就业居留许可手续。 四、注意事项 1.用人单位申办以上项目,需同时携带《用户卡》。 2.在用人单位担任副总经理以上职务的人员,如原董事会决议聘期已满的,需提供新的董事会决议。 3.用人单位所提供的申请材料如是外文的,均应同时提供中文翻译件,翻译件由用人单位盖公章。?
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