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养老基数怎么算,养老基数怎么算

来源:整理 时间:2023-05-03 05:19:49 编辑:去留学呀 手机版

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1,养老基数怎么算

不是,你的养老金的基数是当地上一年度的年平均工作作为交纳养老金的基数,不是以你自己的工资作为基数的.

养老基数怎么算

2,养老保险单位缴纳的基数怎么算

用人单位应当以本单位全部职工工资总额为基数缴费。用人单位实际参保人员缴费工资总额高于本单位全部职工工资总额的,以本单位实际参保人员缴费工资总额为基数缴费。 参保人员的工资收入为缴费工资。每年基本养老保险费征缴上下限的基准数,按照省统计部门公布的全省在岗职工平均工资确定。参保人员工资收入超过基准数300%以上部分,不计入缴费工资;参保人员工资收入低于基准数60%的,按照基准数的60%确定缴费工资;参保人员工资收入在基本养老保险费征缴上下限范围内的,按照实际工资收入确定缴费工资。

养老保险单位缴纳的基数怎么算

3,养老保险的申报基数怎么计算

养老保险基数可根据:各市规定上一年的职工的月平均工资的40%计算,比如2008年的月平均工资是3726元X40%=1490元。1490就是2009年的缴费最低基数了。第二种:就是员工在单位工作第一个月的工资作为当年的缴费基数,比如1490为最低基数,超过1490的按实际的交纳,第一月工资1600元,她的基数就是1600.。如低于1490的1320元,缴费基数为1490。单位在给员工上保险时可以根据企业情况第一年可以按最低的基数上,但是第二年就要给员工核算月平均工资了。核算的月平均工资就要作为该员工的第二年的缴费基数。

养老保险的申报基数怎么计算

4,单位的养老保险缴费基数怎么算

养老金的计算方法。 按照规定,职工符合领取养老保险条件之后,其养老金计算分成两部分。一部分是个人账户养老金,计算方法是按照其个人账户全部的储存额,包括本息,除以一个系数,如果是男性除以139、女性除以170,计算出其每个月应该领取的个人账户养老金的标准。另一部分是基础养老金。大体上是按照本人缴费工资基数和当地的社会平均工资基数的相互关系确定最终领取待遇的基数,然后缴费满15年,就领这个基数的15%,在此基础上如果多缴费一年就再多领一个百分点。也就是说缴费20年就领20%,缴费30年就领30%。
在社保局网站上看看你们云南的缴费基数就可以了,至于算法,在社保局网站上自己下一个

5,养老保险基数怎么算的

养老保险缴费基数就是职工缴纳养老保险所依据的工资基数,该基数主要与本人的工资基数有关,与未来的养老金数额、与社会平均工资一般无关。养老保险缴费基数怎么算个人要按照本人缴费工资的8%缴纳养老保险费,纳入个人账户。公式为:月缴存额=本人月缴费工资*8%。养老保险缴纳比例为27%,缴费基数为企业上年参保人月平均工资。与社会平均月工资相比,如果职工工资收入高于社会平均月工资3倍时,缴费基数就是按社会平均月工资的3倍计算,以上部分不作为缴费基数计算;如果职工工资收入低于社会平均月工资60%时,缴费基数就按社会平均月工资的60%计算。将来职工养老金在计算时是按当时的社会平均月工资职工缴费年限1%+职工全部缴费/计发月数计发月数:根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。

6,养老保险的缴费基数怎么计算

计算公式如下:1、职工个人缴费额=核定缴费基数×8%(目前为8%)=职工个人工资总额×60%~300%×8%;企业缴费额=核定的企业职工工资总额×20%;2、个体劳动者(包括个体工商户和自由职业者)缴费额=核定缴费基数×18%。
养老保险缴费基数是根据个人上年工资收入计算的,个人工资收入是按国家统计局规定的该进入到工资总额的项目,但国家有个封顶保底的规定,如果个人上年工资收入低于上年全省在岗职工平均工资的60%,按60%作为缴费基数,如果个人上年工资收入高于上年全省在岗职工平均工资的300%,按300%作为缴费基数.如果你是以个体名誉参保的,那缴费基数是以上年全省在岗职工平均工资作为个人缴费基数的.
不是某个单位和个人计算的,请注意当地社保部门的通知对照执行罢了。
缴费基数是当地上一年度平均工资的60%~300%,一般许多单位都按最低交的。当地上一年度的平均工资每年3月低发布,每年4月都要调整一次。

7,养老保险基数是什么意思怎么计算的

养老保险基数”是指养老保险的缴费基数,是计算你现在应当交纳养老保险费比例的基数,这个基数与你将来的养老金多少没有很直接的关系。一般也与社会平均工资无关。是指你本人的实际收入额。但是如果你的实际收入额过高或过低时,这个基数就需要调整了。 与社会平均月工资相比,如果你的工资收入高于社会平均月工资3倍时,缴费基数就是按社会平均月工资的3倍计算,以上部分不作为缴费基数计算;如果你的工资收入低于社会平均月工资60%时,缴费基数就按社会平均月工资的60%计算。 例如:当地的社会平均月工资是1500元: 1.你的工资是1200元,养老保险的缴费基数就是1200元,按8%比例,你应当缴费96元; 2.如果你的工资是5000元,养老保险的缴费基数就是4500元,以上的500元不计为基数,按8%比例,你应当缴费360元; 3.如果你的工资是800元,低于社会平均月工资的60%,则按1500元的60%计算,你的养老保险的缴费基数就按900元计算,按8%比例,你应当缴费72元; 将来你的养老金在计算时是按当时的社会平均月工资*你的缴费年限*1%+你的全部缴费/120(具体规定地区不同,各地区有相应的规定)
养老保险基数就是你交纳养老保险的参考标准,一般是上一年度省和市的社会平均工资水平的60%至300%
养老保险的基数就是你所在省份的人均月社会平均基数
8%来算
简单讲你个人的基数=上年度(1-12)月所有工资性收入(包含基本工资、加班工资、奖金等)/12 但是很多单位不是按你这个基数交的,而是按最低的社会平均工资基数缴纳。也就是漏交,这个可以去劳动监察大队告他的
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