(3)河南:在日最高气温35℃以上天气露天作业的劳动者，可享受企业发放的每人每个工作日10元的津贴高温。(4)天津:6月份，全市上年度职工日平均工资的12%。(5)北京:每年6月份，户外工作者月津贴高温不低于180元；在33℃以上室内作业场所工作的人员，高温津贴不低于每人每月120元。
/5、广州 高温 补贴发放标准2022
广东省-0/本办法适用于本行政区域内的企业、个体经济组织、民办非企业单位和其他组织(以下统称用人单位)每年6月至10月安排向劳动者支付工伤津贴高温本办法。国家机关、事业单位、社会团体每年6月至10月为与之建立劳动关系的劳动者安排支付工作高温津贴，参照本办法执行。目前-0 高温的津贴标准为每人每月150元。按规定津贴需要折算成天数的，每人每天6.9元。
范围包括室内和室外工作。根据规定，用人单位安排劳动者在35℃以上天气从事室外作业高温且未采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者支付高温的津贴。也就是说，只要用人单位安排了高温作业，劳动者就可以依法享受高温津贴。交通巡逻、快递员、建筑工人、环卫工人、室外巡线工人等露天作业；室内工作，如炼钢工、机械铸造工，可享受高温津贴。
6、深圳市 高温 补贴发放标准法律解析:广东省 高温津贴在每年10月发放，连续发放五个月(发放时间比大部分省份长)。广东省 高温津贴标准为每人每月300元。法律依据:《防暑降温措施管理办法》第一条为了加强高温作业和高温天气作业的劳动保护，维护劳动者健康及其相关权益，根据《中华人民共和国职业病防治法》、《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国工会法》
第五条用人单位应当建立健全防暑降温制度，采取有效措施加强高温作业和高温天气作业中的劳动保护工作，保障劳动者身体健康和生命安全。用人单位的主要负责人全面负责本单位的防暑降温工作。第七条用人单位应当落实下列高温劳动保护措施: (一)优先采用有利于高温控制的新技术、新工艺、新材料、新设备，从源头上减少或者消除高温危害。
7、广州最新 高温 补贴发放标准法律分析:广东省 高温津贴标准为每人每月300元；如果按照规定折合成高温的话，每人每天13.8元。正常工作时间的工资和最低工资标准不包括高温津贴，用人单位不得因高温津贴降低劳动者工资。发放高温津贴所需费用计入企业成本，税前扣除按现行企业所得税法的有关规定执行。用人单位临时安排劳动者当月从事高温作业的，应当按照其当月从事高温作业的天数和政府有关部门规定的标准支付高温津贴。
用人单位应当按月向实行不定时工作制或者综合计算工时工作制的经营者足额支付高温津贴。法律依据:-0 高温气象劳动保护办法第一条为了规范高温津贴的发放，保障劳动者的身体健康和生命安全，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国职业病防治法》、《。
8、广东 高温 补贴是哪几个月1，广东高温 补贴现在是几月？1.广东高温补贴6、7、8、9月。广东高温 补贴的分配与国家规定一致，即广东省高温补贴6月1日开始，9月30日结束。高温津贴标准为300元/月。如果按照规定津贴需要折算成高温的话，每人每天13.8元。2.《中华人民共和国劳动法》第74条规定，社会保险基金经办机构依法筹集、管理和运营社会保险基金，并负责社会保险基金的保值增值。
社会保险基金经办机构和社会保险基金监督机构的设立和职责由法律规定。任何组织和个人不得挪用社会保险基金，第七十五条国家鼓励用人单位根据实际情况为劳动者建立补充保险。国家鼓励个体劳动者参加储蓄保险，第七十六条国家发展社会福利事业，建设公共福利设施，为劳动者休息、休养和疗养提供条件。用人单位应当创造条件改善集体福利，提高劳动者的福利待遇。
