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本期跟大家聊两个热门的岗位，发改委和财政局。考生拿到职位表后，如果看到这两个可以应聘的职位，那么恭喜你，你真的很幸运。为什么？因为这两个单位一般较少直接发布招聘，更多的是通过直调直接从其他部门调入。以我县为例。最近五年，这两个职位都没有在公务员考试中招录，但是在事业编考试中招录了。那么如果可以申请的话，哪个单位比较好呢？
原因如下。1.NDRC的工作强度大于财政局。虽然两家公司的待遇都很不错，但毫无疑问财政局作为掌管钱袋子的“财神”，工作强度普遍低于发改委。因为财政局更多的是分配资金，更具操作性。国家发展改革委负责全区重点项目。如果工期紧，经常要加班。不过，国家发改委(NDRC)，从仕途来看，也是比较有前途的。作为一名男性，如果你想有一个良好的开端，建议来NDRC。
在体制内，对于财政局，很多人私下会称之为财务局，就像很多人称呼单位里的会计为财神一样。财政局相当于原国库，整个地方财政由财政局管理。因此，拨打财政局财神是当之无愧的。在财政局工作最重要的是你有先得月的优势，你掌控着整个蛋糕的发行权。很多单位因为不同的事情来财政局要钱，都有领导的批准，但是最后的决定权落到财政局。
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4、汽开区管委会 财政局 待遇好不好汽车开发区管委会财政局-1/如何取决于很多因素，包括工作级别、工作经历、业绩、区域经济实力等等。一般来说，同等条件下，政府工作的待遇相对稳定优厚，包括基本工资，津贴，社保，福利。但也需要你自己的实地了解和对比，才能得出更具体准确的结论。
5、合肥市 财政局 待遇公务员执行国家规定的工资制度。公务员工资制度贯彻按劳分配原则，体现岗位职责、工作能力、工作实绩、任职资格等因素，保持不同领导职务、职级、级别之间合理的工资差距。公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴和其他津贴。公务员按照国家规定享受住房、医疗等津贴和补贴。
按照国家规定享受年终奖。公务员工资应当按时足额发放，公务员的工资水平应与国民经济发展相协调，与社会进步相适应。国家实行工资调查制度，定期调查和比较公务员与企业中同级公务员的工资水平，并将工资调查和比较的结果作为调整公务员工资水平的依据，法律依据:《中华人民共和国公务员法》第七十九条执行国家规定的工资制度。公务员的工资制度实行按劳分配的原则。
