外国人开公司拿工作签证流程，外国人工作签证流程

1，外国人工作签证流程

（1）用人单位或委托专门机构在外国人工作签证管理服务系统登记注册账号，在线提交许可申请，经批准后在线打印《外国人工作许可通知》。（2）外国人凭《外国人工作许可通知》及其他所需材料到中华人民共和国驻外使、领馆申请Z字签证或F字签证或R字签证。（3）外国人凭有效签证入境后15日内，用人单位在线申领《外国人工作许可证》，并至所在地外国人工作管理部门领取证件。（4）外国人凭有效签证入境后30日内，需至用人单位所在地公安机关出入境管理机构办理工作类居留证件。

外国人工作签证流程

2，请问外国人办理工作签证都有哪些步骤

1、申请外国人就业许可2、来华工作邀请函3、境外申请Z签证4、办理外国人就业证5、申请居留许可签证

外国人工作签证办理步骤比较多并且比较复杂，不知道外国人的条件是否符合申请？比如：请问是什么国籍？在上海是否有聘用他的公司？

工作签证办理需要确定是哪国人，是否受限国家，在哪个城市工作。如果在北京步骤可以如下：1申请就业许可，2,北京出入境转Z签证，3申请就业证，4，申请居留许可签证，如果是受限国家，或者其他城市，就需要1，申请就业许可2申请工作邀请函3带着到中国驻外大使馆申请Z，4，回来中国申请就业证，5，申请居留许可。232088我的QQ希望对你有所帮助。

请问外国人办理工作签证都有哪些步骤

3，外国人怎么办理工作签证

首先是需要申请是符合申办的条件。1）23-60周岁，身体健康;2)具有从事其工作所必须的专业技能和相应的工作经历;3)持有有效护照或能代替护照的其他国际旅行证件)。4)公司法人、股东或高层管理者5)代表处首席代表或一般代表6)无犯罪记录、无滞留记录7)本科毕业以上并工作的专业人才8)对中国有做出突出贡献的科研人员或技术人才等居留工作签证的办理流程是：1）公司信息注册（5-6个工作日)2）准备材料（无犯罪+学历+工作+体检报告+白底相片）3)领取工作许可通知书4)客户持 Z 签回中国5)工作许可证网上预审&终审6)领取工作许可证7)递交居留许可资料8)领取居留许可。

需要申请者是符合申办的条件。1）23-60周岁，身体健康;2)具有从事其工作所必须的专业技能和相应的工作经历;3)持有有效护照或能代替护照的其他国际旅行证件)。在我们学校，我们提供专业的一对一学习签证咨询服务，帮助和引导学生能够快速高效的获得学习签证。

外国人怎么办理工作签证

4，外籍员工办理工作许可和工作签证的流程是怎样的啊越详细越好啊

外国人在华就业的流程第一，外国人与中国的雇主签定《聘用意向书》。第二，雇主到到当地劳动局办理《外国人就业许可证》。(须提供：1.营业执照副本原件及复印件2.聘用外国人原因报告3.聘用意向书4.外国人中文简历和任职资格证明及护照复印件5.近期健康证明复印件6.填写外国人申请表(在申办单位处盖章)一份，近期二寸证件照片一张贴表上。)第三，雇主到所属区商务局及市商务局审批核准后，可向拟聘用的外国人发出《工作邀请函（通知签证函）》及《外国人就业许可证》。(须提供：1.外国人就业许可证2.申请书3.护照复印件4.营业执照副本复印件5.承诺书(当地商务局网站下载))第四，外国人凭《工作邀请函》《及外国人就业许可证》，到所在国中国使领馆申请工作签证（z签证）。第五，外国人来华后，与雇主签定《雇用合同》。第六，雇主应在外国人入境后十五日内，持《外国人就业许可证》和《雇用合同》及外国人有效护照到就业城市当地的劳动局为其办理《就业证》。第七，外国人应在入境后的三十日内，持《就业证》到当地公安机关办理《居留证》。-----------------------外国人来华工作签证外国人在华工作必须持有有效的中国签证，一般是z类签证（12个月长度），签证到期后可在中国境内延长；那些持有其他类签证（如l、f类）的、已经在华的外国人，如获得工作机会，可在中国境内当地办理签证转签事宜；持有x类签证的外国留学生，如获得工作机会，他们需出境一次，在境外（如香港）申请新的签证。申请z类签证时，外籍人士需要向中国海外使领馆（或中国出入境管理机构）出示提供正式的“雇佣合同”。

第一步：外国人就业许可办理用人单位聘用外国人首先应在外国人入境之前为该外国人办理外国人就业许可，经获准并取得《中华人民共和国外国人就业许可证书》。所需外国人材料官方要求外国人年龄须在24-60岁之间1. 护照复印件2. 二寸白底或蓝底照片一张3. 境外人员体检证明复印件4. 中文简历5. 本科或本科以上学位证书和专业技能资格证书原件及复印件6. 学历中文翻译件(盖翻译公司公章)7. 本科毕业后境外两年以上工作经验证明原件（如在境内工作过，可提供境内两年工作签证或两年就业证的复印件），工作经验累积2年即可。8. 工作经验中文翻译件(盖翻译公司公章)

外国人在华就业的流程第一，外国人与中国的雇主签定《聘用意向书》。第二，雇主到到当地劳动局办理《外国人就业许可证》。 ( 须提供：1. 营业执照副本原件及复印件 2. 聘用外国人原因报告 3. 聘用意向书 4. 外国人中文简历和任职资格证明及护照复印件 5. 近期健康证明复印件 6. 填写外国人申请表 ( 在申办单位处盖章 ) 一份，近期二寸证件照片一张贴表上。) 第三，雇主到所属区商务局及市商务局审批核准后，可向拟聘用的外国人发出《工作邀请函（通知签证函）》及《外国人就业许可证》。 ( 须提供：1. 外国人就业许可证 2. 申请书 3. 护照复印件 4. 营业执照副本复印件 5. 承诺书 ( 当地商务局网站下载 ) ) 第四，外国人凭《工作邀请函》《及外国人就业许可证》，到所在国中国使领馆申请工作签证（z 签证）。第五，外国人来华后，与雇主签定《雇用合同》。第六，雇主应在外国人入境后十五日内，持《外国人就业许可证》和《雇用合同》及外国人有效护照到就业城市当地的劳动局为其办理《就业证》。第七，外国人应在入境后的三十日内，持《就业证》到当地公安机关办理《居留证》。 ----------------------- 外国人来华工作签证外国人在华工作必须持有有效的中国签证，一般是z类签证（12 个月长度），签证到期后可在中国境内延长；那些持有其他类签证（如 l 、 f 类）的、已经在华的外国人，如获得工作机会，可在中国境内当地办理签证转签事宜；持有x类签证的外国留学生，如获得工作机会，他们需出境一次，在境外（如香港）申请新的签证。申请z类签证时，外籍人士需要向中国海外使领馆（或中国出入境管理机构）出示提供正式的“雇佣合同”。