导购

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1 导购店员的主要职责是帮助消费者进行决策，实现购买。购买后还要负责跟踪服务，协助技术人员为消费者完成最后的施工，保证卡片内容的逐步实现，从而在消费者心目中形成良好的口碑效应。1 导购 Member:通常是长期行为。从某种意义上说，他们是特殊环境下的业务员，是直接面对客户的终端业务员。2.基本素质:1 导购店员告诉我付款后才能提货。2 导购文员基本素质要求:高中或中专以上学历，端庄大方。

导购对整个店铺的作用很大。做好导购不容易。成为一名优秀的导购文员需要具备哪些能力？跟我一起去看看吧。我希望你会满意。谢谢你。导购会员需要具备的能力1品牌知识导购会有销售的激情，所以对导购来说充分学习品牌，认可品牌是最基本的。如果a 导购连自己卖的产品是哪里产的都不知道，她会我们已经邀请了很多加盟商的领导来公司参观生产，回来后信心大增。道理是一样的，让导购对品牌有信心完成基本的一步。

服装导购主要职责:1。负责部门日常客户接待和维护，并协助客户销售。2.负责产品展示，挂板，整理仓库货物等相关工作。协助部门经理分析商品和市场。4.完成领导交办的临时工作。职位要求:1。性格开朗，稳重大方，对工作认真负责。有化妆品、服装、内衣、快消品等相关销售经验者优先。教育经验不限，应届毕业生也可以考虑。服装导购销售技巧:1销售的时候把这个客户变成你的朋友。

对于积极奋斗的人来说，没有什么是不可能的。准客户越难缠，他的购买力就越强。应该让准客户觉得认识你是莫大的荣幸。说话的时候，语气要温和，但态度一定要坚定。对于销售人员来说，善于倾听比善于争辩更重要。1 .主动接受客户咨询，了解客户需求，提供良好的客户服务；2.负责货物的检验、展示、补货和退货；3.负责核实商品销售记录、库存和账目；4.按规定完成销售统计；5.做好所负责区域的卫生清洁工作。

导购工作职责在日常生活和工作中，工作职责的使用越来越频繁，工作职责主要强调的是工作范围内应该完成的职责。岗位职责如何制定才合适？以下是我认真整理的导购 member的工作职责，仅供参考，欢迎大家阅读。导购岗位职责11遵守公司的规章制度，完成分配的目标任务。2.按规定和要求参加公司或部门例会的晨会。无故不参加，每次扣1分。坚守岗位，不迟到，不早退，不旷工，请假。

4.按规定着装，规范仪容工作牌。不按规定着装或仪容工作卡不规范，一次扣1分。5.负责管理区域的卫生和整洁，做到干净无污渍，卫生、清洁度达不到要求的，每次扣2分，确保管理区域样品摆件齐全，无丢失、损坏。样品饰品丢失、损坏、未及时发现或责任不清，每次扣2分，7按照标准礼仪要求迎送客人。不符合要求扣1分，8 .熟悉商品价格，掌握商品材料、性能、结构特点，不熟悉业务扣2分。