女职工权益保护法

法律分析:女职工急工和特殊劳动权益保护的范围包括经期劳动保护、产妇劳动保护和哺乳期劳动保护,国家保护妇女依法享有的特殊权益,法律分析:女性职工劳动保护特别规定妇女权益保障法旨在减少和解决女性职工由于生理特点造成的特殊困难，保护女性职工的健康，保护妇女的合法权益，促进男女平等，充分发挥妇女在社会主义中的作用。1、在我国女职工劳动保护条例的内容是什么其实职场女性肩负着很多社会责任，因为在国家和社会经济建设过程中，女性职工付出比男性职工少，但同时，人类的繁衍也需要依靠女性职工。因此，我国专门制定了《妇女劳动保护...